La cantidad de mujeres que ocupan posiciones de alta dirección en Grupo Coppel crecerá hasta rebasar el 30%, a más tardar durante el año 2025.
Ciudad de México.- Grupo Coppel tiene un firme compromiso con la equidad de género y busca incrementar la participación de las mujeres en sus tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, BanCoppel y Afore Coppel.