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Kellogg's agradece a quienes en 2020 transformaron a las comunidades

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Reconocen la resiliencia que todos han demostrado para salir adelante

Por Reyes Gamez

Monterrey, México (Agencia de Noticias 3er Sector).- Sin duda alguna hay muchas historias que podrían contarse en este 2020, para Kellogg’s el 2020 ha sido un año lleno de aprendizajes y nuevas formas de hacer las cosas, de convivir de nuevas maneras con las personas y todo eso les ha ayudado a darse cuenta de que juntos son más fuertes.

Kellogg’s  no quierede dejar a nadie fuera, agradece a quienes, desde sus casas, el campo, en sus actividades diarias, en oficinas, hospitales, redacciones y tras un monitor han apoyado a que este 2020 todos salgamos adelante. 

En Kellogg’s reconocen la resiliencia que todos han demostrado para salir adelante, adaptándonos y siendo más fuertes. Tenemos la certeza de que 2021 será un gran año para todos.

Un 2020 lleno de historias que transforman las comunidades

A lo largo de estos meses, en Kellogg’s han "trabajado con Espíritu y Corazón en nuestras acciones dentro y fuera de la compañía", por lo que invitan al público a "descubrir nuestros momentos más importantes".

Marzo

En Kellogg creen que todas las personas merecen espacios seguros y ambientes sanos para desarrollar el talento. Women of Kellogg (WOK), es uno de sus programas insignia desde 2014.

En el Día Internacional de la Mujer, se realizaron actividades online, para que los más de 500 hombres y mujeres en LATAM que se suman al programa, continuarán a pesar de las nuevas dinámicas por la cuarentena, en temas de empoderamiento de la mujer en la vida personal y laboral y cómo enfrentar los retos derivados de la pandemia global.

Abril

Como parte de sus esfuerzos para apoyar a la comunidad y solidarizarse a la situación por la que atravesamos, en el mes de abril, Kellogg Latinoamérica anunció una donación por $1 millón de dólares en efectivo y alimentos; esto significó la entrega de aproximadamente 25 millones de porciones de alimento, entre otros recursos. Todo esto fue posible con el apoyo de sus aliados United Way y Global FoodBanking Network.

Mayo

Durante este mes ocurrieron dos momentos clave para apoyar a sus aliados y la comunidad, pues enfocaron sus acciones en apoyar a los pequeños comercios ante los retos que viven los diferentes sectores económicos del país a causa de la contingencia de COVID-19.

"Siempre hemos pensado que lo más importante es no perder el ánimo, por ello, en mayo lanzamos nuestra campaña #HagamosFamilia acompañados de nuestros queridos personajes: Toño, Cornelio, Sam y Melvin; donde compartimos mensajes positivos, para reconocer a los héroes que han dado lo que más necesitamos en estos momentos: amor y compañía, durante estos tiempos de grandes retos", expresaron desde la compañía.

Además, con la iniciativa #MiTiendaSegura, se sumaron a otros aliados con la finalidad de difundir buenas prácticas y alternativas para que los comercios locales siguieran adelante con la operación de sus tiendas durante la contingencia.

Junio

Sin duda este mes dejó grandes satisfacciones, ya que con su grupo interno K-Pride & Allies, las actividades en el marco del Mes del Orgullo LGBT+ no pararon; pues participaron virtualmente en la Marcha del Orgullo, y realizaron actividades y conferencias en alianza con It Gets Better México y Pride Connection.

"Este 2020 recibimos el reconocimiento Equidad MX por Human Rights Campaign, con calificación perfecta, y eso nos hace muy felices y nos obliga a ser cada vez mejores, manteniendo espacios seguros dentro y fuera de la compañía", mencionó Kellogg's.

Además, crearon su escala de aliados "para fomentar y madurar los procesos de entendimiento del tema y de apoyo para la comunidad, con nuestros colegas, con 4 niveles según los logros alcanzados".

Pero eso no fue todo ya que "en este mismo mes compartimos nuestro Reporte de Responsabilidad Social 2019, demostrando el compromiso por mantenernos firmes y comprometidos con todas nuestras acciones y seguir creciendo como empresa, junto con todos los que hacen esto posible".

Julio

Como parte de sus pilares y objetivos en materia de Responsabilidad Social y Sustentabilidad, se sumaron al Foro virtual de Sustentabilidad LATAM 2020 – CEO Global Network; con el propósito de impulsar las acciones encaminadas hacia las prácticas responsables que tienen en Kellogg´s

Es importante resaltar que su oobjetivo es mantener el abastecimiento de maíz con productores locales, contribuyendo así a mejorar el medio ambiente y la calidad de vida de quienes trabajan arduamente para ofrecer granos de alto contenido nutricional.

“Kellogg´s apoya a más de 300 mil agricultores, sus familias y comunidades en México, como parte de uno de nuestros objetivos globales a 2030, para impactar a 1 millón de agricultores”, indicó Roberto Vázquez, director de asuntos corporativos para Kellogg´s® LATAM.

Agosto

Se sumaron al Women Economic Forum, porque" pensamos lo importante que es amplificar el mensaje de la importancia de las mujeres en el campoy en todo nuestro proceso productivo; lo que han logrado hasta el día de hoy para que, en el camino del campo a la mesa, las familias mexicanas puedan seguir disfrutando sus cereales favoritos.

Nuestro mensaje principal, en el foro y continuamente, es que las mujeres en el campo están comprometidas en generar cambios cruciales en los sistemas agrícolas que aseguren el futuro alimentario de la humanidad, al igual que Kellogg, al unir nuestro liderazgo mundial con diversas instituciones, para que las mujeres rurales adopten sistemas de agricultura sustentable", mencionó Kellogg's.

Septiembre

Una fecha especial ocurre en este mes, el Día Nacional del Maíz se conmemora el 29 de septiembre, y por ello dieron a conocer "la ruta del maíz del campo a tu mesa. Para conocer el proceso desde que el maíz amarillo es sembrado, hasta que tu cereal empaquetado llega a las tiendas".

En colaboración con el Centro Internacional de Mejoramiento de Maíz y Trigo (CIMMYT), realizaron una infografía "donde puedes conocer lo que ocurre paso a paso, y sí, "así es como tú puedes disfrutar tu cereal favorito".

Gracias al trabajo en conjunto con CIMMYT, el programa Apoyo para el Abastecimiento Responsable en México, ha logrado que, en los estados de Sinaloa y Guanajuato, se sumen 6,154 hectáreas beneficiadas con prácticas sustentables y se han favorecido 296 productores participantes.

Octubre

El Día Mundial de la Alimentación es una fecha muy significativa para la compañ{ia y ocurre el 16 de octubre. Durante todo el año "trabajamos con nuestro programa Mejores Días, pues estamos comprometidos con la alimentación y en este año nuestro objetivo 2020 se alineó al mensaje de la Organización de las Naciones Unidas de la Alimentación y la Agricultura FAO: la reducción en el desperdicio de alimentos".

Con su programa Mejores Días se calcula que en Kellogg’s "hemos donado más de 2.5 billones de porciones de cereales en todo el mundo y el objetivo para el año 2030 es haber alimentado a 375 millones de personas alrededor del mundo".

En alianza con la Red de Bancos de Alimentos de México (BAMX), donaron más de 2 millones de porciones de alimento en el marco del Día Mundial de la Alimentación, para garantizar que las familias, y en particular los niños, continúen teniendo acceso a los mismos, a pesar de la pandemia.

Todas estas acciones "sin duda nos hacen poner foco en el campo, en Kellogg trabajamos de la mano con el CIMMYT durante todo el año para impulsar la producción de maíz amarillo mexicano y prácticas sustentables y resilientes", señaló la compañía.

Además, en este mismo mes, se conmemora el Spirit Day, fecha importante para su grupo K-Pride & Allies, así que realizaron un recorrido virtual por el Museo Memoria y Tolerancia, en la exposición “LGBT+. Identidad, amor y Sexualidad”, porque de esta manera ayudan a expandir el mensaje de respeto y aceptación.

Noviembre

Gracias al trabajo constante con Women of Kellogg, consiguieron el 2º. Lugar en el “Ranking PAR”,en la categoría de empresas privadas de más de 1,000 colaboradores, por sus prácticas que promueven la equidad de género en Latinoamérica.

Este ranking mide el desempeño en equidad de género de empresas privadas, entidades públicas y Pymes en Latinoamérica.  Para Kellogg's  ha sido enriquecedor escalar de la novena posición del ranking, hasta el segundo lugar, en tan solo un año.

Diciembre

Finalmente, en diciembre lanzaron la nueva Visión y Propósito como compañía, la cual "refuerza el mundo que queremos crear a través de nuestras marcas de alimentos de confianza".