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Fundación Jomar y CONALEP NL abren nuevas opciones de éxito para futuros técnicos

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Por Laura A. Chávez Landeros/ Agencia de Noticias 3er Sector

Monterrey, N.L. La Fundación Jomar y el CONALEP Nuevo León suscribieron un convenio de colaboración para ofrecer nuevas oportunidades de éxito, desarrollo y capacitación a los futuros profesionales técnicos.

 

Roel Guajardo Cantú, director General de CONALEP NL y  Marcelino Muñoz Sánchez, presidente de la Fundación Jomar,A.C. firmaron el documento en una ceremonia realizada en las oficinas centrales de la institución educativa.

Como testigos de honor fungieron Óscar Quiroga Vázquez, director de Promoción y Vinculación de CONALEP NL; Aurora Leal Castillo, directora de Responsabilidad Social Corporativa de Jomar; Eva Muñoz Cerda, directora de Fundación Jomar y  Aarón Cisneros García, coordinador de Propósito de Vida.

Entre los objetivos del convenio está ofrecer a los alumnos nuevas oportunidades para su preparación y desarrollo, y la realización de sus prácticas profesionales, principalmente en el ámbito automotriz, ya que la fundación es respaldada por la distribuidora de refacciones automotrices Jomar.

También colaborará en el equipamiento de planteles y la contratación de alumnos egresados del CONALEP, además a los estudiantes les brindarán apoyo para su crecimiento personal, porque la institución brinda cursos motivacionales y de desarrollo humano.

Con esta colaboración, se acercan a las nuevas generaciones más oportunidades de empleo y la posibilidad de adecuar los perfiles de los egresados a las necesidades que presentan las empresas.

Fundación Jomar, A.C., es una organización no lucrativa dedicada a apoyar la educación, promover la salud y cuidar el medio ambiente en las comunidades donde operamos comercialmente.

Desde 2004 contribuyen en  mejorar la calidad de vida de miles  de personas, promoviendo la importancia de descubrir y  realizar el  propósito de vida de cada individuo, para poder desarrollar el derecho de ser feliz, ser exitoso,  y vivir plenamente.

Los valores organizacionales honestidad, comunicación y trabajo en equipo  han sido directrices de éxito en los ámbitos personales y profesionales de cada miembro del Grupo Jomar.